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“另外，你要记得，拉拢人心的时候不要太过明显，因人而异。比如项目部的赵东，后勤部的徐海涛，这两个人身上草莽气比较重，没有其他人那种心机，对待他们两个，你叫一声哥，就会让他们觉得应该帮衬你。
再比如工程部的廖理中，这个人没有什么大志向，也没那么大野心，只是想安安稳稳的挣点钱，否则老程也不会把工程部这么重要的位置交给他，对于他，你只需要稍微纵容他捞一点小钱的同时，敲打他，让他别越过红线，就可以了。”
说着，史邯伸了个懒腰，说道：“现在台我已经给你搭好了，接下来就是你唱戏的时候了！”
勾灏莹有些犹豫不决地说道：“哥，我能行吗……”
“必须得行，难不成你想一辈子碌碌无为的吗？”
……
接下来的日子里，史邯一手促成了腾龙集团和鼎业集团的全面合作。
以前腾龙集团从未插足的酒店行业，也自此开展。
……
自从助理办公室成立以后，勾灏莹每天都在处理批示各部门的各种材料。
自从7月6号的会议以后，公司内部对陆文婷的举报也越来越多了起来，勾灏莹在征得史邯的意见后，将这些举报上报给了董事会。
经过董事会成员研究决定，对陆文婷进行停职处理，并交由监事会调查，核实情况，如情况属实，交由相关部门起诉追责。
当监事会的成员找到陆文婷的时候，她懵了！
好不容易应付走了监事会的人，便起身准备去找郑宇飞。
她刚起身，便接到了郑宇飞的电话。
“来停车场，我在车里。”
……
郑宇飞坐在车内，心情有些烦躁。
陆文婷不能出事，她出事了自己肯定也会受牵连。
现在摆在自己面前的只有两个解决办法：
一、趁着现在还没有实质性的证据，或是让陆文婷走，或是让她彻底闭嘴，以免牵连到自己！
二、怂恿陆文婷去和程天秋谈！当了这么多年财务部经理，咱说陆文婷不知道什么，那是不可能的！同时给自己撤离拖延时间。
以目前的情况来看，老东西是打算一刀切了，想要鼎业集团彻底和过去告别！
这个史邯啊，真是难弄！黑的弄不过，白的不如人家！
该怎么办呢？
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